Что делать? Консалтинговая компания «BenchMark Consulting» (далее, BMC) предлагает новый подход к развитию МСБ республики, через ускоренное развитие 4-х секторов
Каждый согласится, что повседневная учебная деятельность школьника требует изрядной умственной активности. Но есть в школьной жизни особая пора, которая и активности требует особой, повышенной, –
Финансовый аналитик Айдархан Кусаинов уверен, что в падающем тенге легко найти позитив, пишет газета «Время» .
На территории Тюлькубасского района планируется построить плодоовощной логистический центр. Об этом стало известно в Варшаве 19 июня 2015 года в ходе совещания, посвященного
В Казахстане введен временный запрет на ввоз и реализацию пищевой продукции кыргызских и российских производителей. Результаты лабораторных исследований показали неоднократное нарушение
Казахстанские фермеры войдут в кооперативы по производству молока, чтобы конкурировать с зарубежными производителями .
Я считаю, что «Профессионализм сотрудников это лицо компании» согласны? Так вот: корпоративный сайт это второе лицо компании после профессионализма и для местных предприятий, и, соглашусь, первое для компаний, деятельность которых более расширенная, т.е охватывает страну или отдельную область. Самый первый визит пользователя на корпоративный сайт компании создает первой впечатление о компании. Все уже поняли, что корпоративный веб-сайт есть образ и престиж компании, одной из самых необходимых и значимых частей фирменного стиля. Корпоративный сайт является также уникальным способом для привлечения потенциальных клиентов.
Кому желательно заказать корпоративный сайт и кому это может принести прибыль? Корпоративный сайт имеет высокий спрос среди фирм, предприятий и производителей. Такой сайт привлекает новых клиентов, так как наличие желаемых онлайн-сервисов, услуг, продуктов и цены, приносят шансы, что клиент вернется на Ваш сайт. И здесь особенно важен фактор, что информация верна и постоянно обновляется.
Каковы основные функции корпоративного сайта? Высококачественный корпоративный сайт повышает статус компании. Современный корпоративный веб-сайт содержит подробную информацию об услугах, ценах, истории компании, ее партнеров, новости и много другое.
У большинства корпоративных сайтов есть раздел с вакансиями. В этом случае увеличивается эффективность в привлечении ценных кадров. Каждый такой сайт должен постоянно обновляться. Поддержка, сопровождение и развитие являются ключевыми факторами для продвижения компании. Чтобы сделать это, Вам нужно постоянно заполнять сайт контентом: актуальной информацией о компании, новых услугах, и продуктах, акциях, обновлять цены, периодически переделывать дизайн сайта и т.д.
Корпоративный сайт и сайт визитки, как средство рекламного инструмента для привлечения новых клиентов требует продвижения, которая будет привлекать целевую аудиторию, другими словами потенциальных клиентов.